Les élu·es Sud Culture Solidaires se désolent depuis 2010 du simulacre de démocratie que constitue l’élection du Président d’Universcience, Bruno Maquart.
Continuer la lecture de Sud a voté contre la nomination de M. Maquart à la présidence de l’EPPDCSIArchives par mot-clé : Dialogue social
Bonjour collègues, les temps sont difficiles
Une salariée de la DET, par ailleurs syndicaliste, nous a fait part de ce texte destiné à ses collègues. Cela concerne tellement d’autres directions, et même toutes, qu’il nous a semblé bon, avec son accord, de le partager avec vous.
Bien chaleureusement, Les Sud
REFERENDUM D’ENTREPRISE sur l’INTERESSEMENT
(Spoiler: c’est compliqué, genre Game of Thrones, mais il y a un résumé à la fin)
(Résultats à la fin du texte)
A qui profite l’intéressement?
L’intéressement est calculé à partir de critères de performance purement financiers, et de plus en plus contraignants au fil du temps.
Télétravail: Sud à vos côtés
Le télétravail entraîne de grands changements de société : plus que jamais il est nécessaire de prévoir ses conséquences sur nos conditions de travail, pour maintenir la solidarité au sein de notre communauté de travail et protéger notre vie privée.
Continuer la lecture de Télétravail: Sud à vos côtésELECTIONS au conseil d’administration d’Universcience – 2020
La profession de foi
Les résultats
Télétravail : plus d’accompagnement et de mesures de préventions des risques
Il a fallu une pandémie pour que la direction reconnaisse que ses réticences concernant le télétravail s’avéraient sans fondement, et que l’on peut faire confiance au personnel. Les demandes des organisations syndicales lors des négociations de l’accord n’étaient pas démesurées. Les négociations pour l’assouplissement de l’accord ont débuté, espérons que cette fois-ci nous serons plus écouté·es.
Voici les propositions de Sud Culture Solidaires. Qu’en pensez-vous ?
Continuer la lecture de Télétravail : plus d’accompagnement et de mesures de préventions des risques[confinement] Dialogue social [intersyndical]
De SUD CULTURE SOLIDAIRES – SGEN CFDT – CFTC – CGT
Au directeur des Ressources Humaines Universcience
Copie Directrice générale déléguée, Monsieur Maquart Président d’ Universcience
Les questions et problèmes liés à la fermeture de l’établissement, au confinement, au télétravail… sont nombreux et nous souhaitons des réunions hebdomadaires de toutes les organisations syndicales avec la direction, tout comme cela se passe au Ministère
[confinement] Entretiens professionnels
[à DRH] Monsieur,
Nous nous étonnons qu’une campagne d’entretiens professionnels puisse avoir lieu en pleine épidémie de coronavirus alors que presque tous les personnels sont confinés et en télétravail.
Selon la DRH l’entretien annuel doit être un moment « privilégié et convivial » entre les salarié·es ou fonctionnaires et leurs responsables. Il en va de même pour l’entretien de carrière.
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[confinement] Tickets resto dématérialisés
La
direction a dématérialisé les tickets
restaurants (TR),
informant qu’il n’était pas possible d’envoyer les carnets papier par la poste.
Nous constatons que cette période de crise est l’occasion d’imposer des changements, de passer en force sans consulter le CSE, alors même que les représentants du personnel avaient demandé à ce que ce sujet soit traité en février.
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[confinement] Au sujet des CP RR JTR..
Vous êtes nombreux à vous demander ce qu’il advient des congés, JTR ou RR posés en cette période de confinement. Nous avons écrit au Directeur de ressources humaines, pour lui demander de manière exceptionnelle d’accepter l’annulation des congés, JTR ou RR , et leur report à une date ultérieure, pour les personnes qui en font la demande.
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La non méthode des non accords
Pourquoi Sud n’a pas signé l’accord de méthode qui définissait pour 2 ans le planning des négociations sociales.
Casse du dialogue social par la direction !
Les organisations syndicales unanimes, présentes ce jour, ont de nouveau suspendu la négociation sur le Comité Social Economique (CSE) devant l’attitude fermée et regrettable de la direction qui, après 12 réunions de négociation, nous présente un projet d’accord que nous ne pouvons accepter.
Continuer la lecture de Casse du dialogue social par la direction !Télétravail 2019 : ce que demande SUD-Culture Universcience
Après l’expérimentation qui a convenu à 23 télétravailleuses et télétravailleurs, il est temps d’envisager le télétravail à l’échelle de la Cité des sciences et du Palais de la découverte.
Continuer la lecture de Télétravail 2019 : ce que demande SUD-Culture UniverscienceMise en péril des activités de conception et réalisation des audiovisuels des expositions
Alerte sur la mise en péril des activités de conception et réalisation des audiovisuels au service des expositions d’Universcience.
Déclaration faite au nom de tous les administrateurs salariés au CA du jeudi 14 mars 2019 (SUD CULTURE SOLIDAIRES, CFTC, CGT, SGEN-CFDT)
En 2016, la direction d’Universcience a décidé de céder le bâtiment Nadar au repreneur de la Géode.
Or, en 2014, US a consacré 4 millions d’euros au réaménagement du bâtiment Nadar, pour qu’il corresponde aux normes d’hygiène et de sécurité, ainsi qu’aux besoins fonctionnels des professionnels qui y exercent leur activité.
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Réunion écourtée sur les nouvelles institutions du personnel Continuer la lecture de CSE
Mon senior, il est l’or…
54% des personnels ont plus de 50 ans.
Négociation de « l’accord sur l’accompagnement des seniors et la gestion des âges » : 3ème réunion le 5/12 matin. Continuer la lecture de Mon senior, il est l’or…
L’intéressement menacé
L’ Info Flash n°125 de la direction (17 mai 2018) sur l’intéressement a été envoyé aux personnels en quasi simultané avec l’information faite le jour même aux élus du Comité d’entreprise.
Nous saluons cette célérité à vous informer ou plutôt à vous désinformer ! Continuer la lecture de L’intéressement menacé
Licenciement de salarié en fin de carrière et en situation de handicap !
C’est toutes et tous ensemble et maintenant que nous devons stopper la politique antisociale menée par la direction d’Universcience (la Cité des sciences et le Palais de la découverte) qui consiste à licencier des personnels de plus de 50 ans !
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Public/Privé : Journée nationale de grève et de manifestation
Intéressement, télétravail, bibliothèque, Palais, rifseep et Bruno 1er
Les dernières nouvelle de la Cité des sciences et du Palais de la découverte à lire avant les vacances,
(pdf, 3 pages, 120 ko).
Au sommaire:
. Signature de l’intéressement,
. Bruno 1er frappe toujours,
. A la bibliothèque,
. Déménagement au Palais,
. C’est quoi le RIFSEEP,
. Expérimentation sur le télétravail.